Werkzoekende

In zes stappen een nieuwe baan

Persoonlijk contact met onze kandidaten vinden we belangrijk. Onze ervaring is dat we dankzij een gesprek met jou bij ons op de vestiging goed de mogelijkheden voor je op een rij kunnen zetten. Het is bij zo'n gesprek echt niet nodig dat je al je ambities en plannen van te voren hebt uitgedacht.

En om eerlijk te zijn: dat vinden we helemaal geen punt. Wij houden liever de mogelijkheden open. We vragen door, luisteren naar jou en bekijken het eens van de andere kant.

We houden persoonlijk contact en gaan voor je op zoek naar de ideale match. Wat dat betekent? Dat onze kandidaten soms een bijzondere afslag nemen in hun carriere. Dat ze bij verrassende werkgevers terecht komen. En daar, tot hun eigen tevredenheid, helemaal hun draai vinden.

Op zoek naar een nieuwe baan? Dit zijn de stappen die je zet:

1. Stuur ons je meest recente CV. Als je al in ons kandidatenbestand staat, kijken we meteen of je CV een update nodig heeft. Je krijgt van ons altijd persoonlijk een reactie. Zien we een mogelijkheid, dan krijg je snel een uitnodiging.
2. Kom op gesprek in Groningen of Leeuwarden. We bespreken dan je wensen en ambities en gaan daarna op zoek naar een match.
3. We houden contact. Eerlijk is eerlijk, we hebben niet altijd dezelfde week de ideale baan voor je gevonden. Maar we houden je op de hoogte. Via de vacaturenieuwsbrief, onze activiteiten en door regelmatig even te bellen. Door te weten wat er speelt, kunnen we je beter van dienst zijn.
4. We vinden een vacature. En dan ben jij de eerste die het hoort. We bespreken wat de vacature inhoudt en of het bij je past. Ook eventuele opleidingsmogelijkheden komen aan de orde.
5. Op gesprek bij een opdrachtgever. Dit gesprek is natuurlijk een belangrijk moment waar we je zo nodig in de voorbereiding bij ondersteunen.
6. Een contract. Bij een nieuwe baan hoort een nieuw contract. Bouwselect helpt je bij de vastlegging van de zakelijke afspraken. We adviseren over de meest gunstige contractvorm voor alle betrokken partijen.

Nadat je bent begonnen bij je nieuwe werkgever is voor ons de samenwerking niet afgelopen. Bevalt de baan? Mis je bepaalde kennis en wil je een opleiding gaan doen? We houden altijd contact en zorgen waar nodig voor de begeleiding en ondersteuning.